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所在学校：太原科技大学
宣讲地点：主校区（东校区）综合楼十阶
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圣邦始创于1993年3月，原为温州市液压件厂。历经20多年的发展，现拥有浙江温州、上海、江苏徐州三大生产基地，2007年与浙江大学合作在杭州成立液压产品研发中心。公司现辖六大专业公司，专业研发、制造工程机械起升机构、回转机构、高端专用电液比例液压控制阀、方向控制阀、流量控制阀、斜轴式柱塞马达，以及高品质的伺服节能注塑机、变量注塑机等产品，产品畅销国内外。 2008年11月，中共中央政治局常委、全国政协主席贾庆林视察圣邦2009年8月，中共中央政治局常委、国务院总理温家宝先后视察圣邦，对圣邦作出了高度评价，盛赞圣邦专业专注基础件研发和生产、耐得住寂寞，坚持通过创新提高企业技术水平和竞争力，为国家的装备制造业发展作出了贡献。集团董事长当选为徐州市十四届人大代表。
圣邦集团有限公司
一、简介
圣邦集团有限公司始创于1993年，现已发展成为拥有温州、徐州、上海、杭州四大研发制造基地，专业从事工程机械液电元件及系统、传动执行机构和注塑机产品，集设计、研发、制造与销售为一体的国家级高新技术企业。
目前，公司产品涵盖液压阀、斜轴式柱塞泵/马达、内啮合齿轮泵、减速机、注塑机及电控系统七大类，拥有一百多个系列两千多个品种，形成了以工程机械、注塑机械、农业机械为三大支柱的鼎立之势，具备为客户提供成台套电液系统解决方案能力的供应商。
作为徐工集团、雷沃集团等国内知名企业的核心战略供应商，公司先后通过ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、欧盟CE认证，为客户提供的整套液压动力系统， 广泛应用在工程汽车起重机、履带起重机、随车起重机、混凝土机械、装载机、旋挖钻机、平地机、环卫设备和农业装备，支撑行业发展和替代国外进口。
二、员工发展与培养
发展机会：二十多年的发展和累积，较为成熟完善的人力资源管理体系，实行 “能者上、平者让、庸者下”人才策略，公司倡导给每位员工充分发挥才能的舞台；
培训体系：拥有较为完善的各类培训体系和优秀的培训讲师队伍，包括入职培训、在职培训、晋升发展培训等，给每位员工提供公平的学习、发展机会；
自我实现：良好的职业发展通道，结合员工的绩效考核和工作表现、不断晋升的机会，帮您实现自己的职业理想和自我价值；
三、企业福利待遇
食宿：企业按标准免费提供住宿4人一间（热水器、空调、宽带、单独卫生间、阳台），企业住宿免费，水电有相应补贴，公司自办食堂，每顿餐费2.5元（加班另有补贴）；
国家传统节假日福利发放，根据节日不同发放不同的福利、生日礼物、优秀员工旅游、季度度先进个人奖、年度优秀员工奖、诚信员工奖、质量改善奖、合理化建议奖、创新提效奖、发明专利奖、员工助困基金、358功勋奖（奖励黄金）等；
五险一金：按照当地政策，为员工办理养老、住房公积金、医疗、工伤等社保手续；
丰富多彩的文体活动：篮球赛、田径运动会、登山运动会、联谊活动等;
进公司满三个月的员工，来企业路费给予报销；
三、招聘岗位
岗位类别 | 岗位 | 面对专业 | 工作地点 | 招聘人数 |
工艺技术类（管培生） | 工艺工程师 | 机械设计制造及其自动化、机械电子（液压）、能源与动力工程（液压）、机械工程自动化等专业 | 温州 | 6 |
机械工程师（液压） | 10 | |||
生产技术类（管培生） | 生产管理 | 机械设计制造及其自动化、自动化、机械工程自动化、工业工程、车辆工程等相关专业 | 5 | |
质量工程师 | 10 |
四、招聘流程
发布招聘信息→企业专场宣讲会→投递简历、甄选→初试→笔试→复试→录用通知→签订就业协议
五、联系方式
联系人：郑先生 联系电话（同微信）：18057737176
联系人：黄女士 联系电话（同微信）：18057735282
邮箱： 官网：http;//www.sunbun.cn
联系地址：浙江省温州市龙湾区滨海二路588号
10人
岗位职责：
岗位职责：
1、编制产品工艺流程、作业指导书等工艺文件，并负责产品工艺流程的跟踪与维护
2、根据实际生产情况，合理编排生产工艺和操作程序
3、及时报告生产中出现的技术问题，做好工艺技术服务工作
任职要求：
1、本科以上学历，机械设计、机电工程、液压等相关专业毕业
2、熟悉机械金加工工艺，能按照机械图纸分解生产工序，能对加工中心，数控、车、铣、钳工等工序进行技术指导并编制生产工艺
3、熟练运用CAD或PROE等制图软件，计算机操作熟练，能使用WORD、excel等办公软件
4、具备良好的沟通能力和团队协作精神
工作地点：温州市
10人
岗位职责：
岗位职责：
1、根据要求进行液压系统产品设计与开发
2、协调和管理本领域项目进展情况；
3、与客户进行技术交流，达到产品设计要求；
4、为营销部门提供售前、售后技术支持。
任职要求：
1、本科以上学历，机械设计相关专业优先，熟练运用CROE等制图软件，计算机操作熟练，能使用WORD、excel等办公软件；
2、了解基本的液压系统仿真知识；
3、良好的团队合作精神，能独立开展相关工作
投递简历、甄选→初试→笔试→复试→录用通知→签订就业协议
5人
岗位职责：
岗位职责：
1.进行生产作业分析，制定作业说明书，提高工作效率，降低人工成本产能人力评估与报告制作；
2. 贯彻实施在生产能力与降低成本方面的持续改进作；
3.提供效率、人力及生产率等重要指标的同时提出合适的行动计划；
4.建立流水化生产，负责生产线平衡的设置与改善，分析、处理制造现场生产线平衡问题；
5.生产/物流的持续改进，进行生产线平衡及生产计划之改善，5S之施行及改善；
任职要求：
1.机械制造等相关专业本科以上学历，有管理经验者优先；
2.熟练WORD, EXCEL,善于沟通
3.思维敏捷、性格开朗、有团队协作精神。
4.具有执行与不断学习的能力，从而在担负重任时起到号召作用。
发布招聘信息→企业专场宣讲会→投递简历、甄选→初试→笔试→复试→录用通知→签订就业协议
5人
岗位职责：
岗位职责：
1.认真实现公司执行的质量方针和质量目标；
2.负责主管零部件的质量管理，质量检验和制造过程的质量控制，当出现存在的或是潜在的质量问题时，提出的纠正和预防措施，并跟踪验证实施效果；
3.负责主管零部件质量问题的质量分析，质量推进计划的执行和实
施、质量改进的跟踪以及质量问题的最终关闭；
4.负责主管零部件的检验作业指导书，检验记录的编制工作，并负
责检验仪器设备的维护和保养工作；
5.负责主管零部件退回旧件的质量检验、质量分析及质量推进计划
任职要求：
1.机械设计及其自动化相关专业统招本科及以上学历
2.熟练WORD, EXCEL,善于沟通
3.思维敏捷、性格开朗、有团队协作精神。
4.具有执行与不断学习的能力。
发布招聘信息→企业专场宣讲会→投递简历、甄选→初试→笔试→复试→录用通知→签订就业协议
